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    最新2019年不忘初心牢記使命全力營造良好政治生態(tài)專題組織生活會個人對照檢查剖析材料三篇

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    2022-01-26

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    時刻以《黨章》從嚴要求自己,進一步規(guī)范自身行為,嚴格遵守并貫徹執(zhí)行黨規(guī)黨紀,不斷凈化自己的思想、校正自己的行為,讓紀律成為自律,養(yǎng)成遵規(guī)守紀的高度自覺。以下是本站小編為大家?guī)淼年P(guān)于最新2019年不忘初心牢記使命全力營造良好政治生態(tài)專題組織生活會個人對照檢查剖析材料,以供大家參考!

      最新2019年不忘初心牢記使命全力營造良好政治生態(tài)專題組織生活會個人對照檢查剖析材料1

      2019年政治生態(tài)專題組織生活會的主題是“不忘初心、牢記使命,全力營造風清氣正整治生態(tài)”。我按照組織生活會要求,圍繞主題,在深入學習、談心談話、征求意見等基礎(chǔ)上,對照《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》和中心梳理出的事業(yè)發(fā)展中潛在的風險和問題清單,結(jié)合2019年重點工作,以及《關(guān)于開展警示教育 進一步加強黨的政治建設(shè)的通知》,深入查擺問題、深刻剖析問題產(chǎn)生的根源,進一步明確了今后努力方向和改進措施,現(xiàn)將對照檢查情況匯報如下:

      一、對照檢查情況

      嚴守政治紀律和政治規(guī)矩方面。全心全意為人民服務(wù)的理念沒有根深蒂固,工作的積極性和主動性還需進一步提高。組織紀律方面,能夠做到“四個服從”,自覺接受組織安排和紀律約束,積極支部組織的活動,帶頭開展批評和自我批評,嚴格執(zhí)行請示報告制度,重大事項、重大問題,能夠如實按規(guī)定及時向組織請示報告。

      履職盡責方面??傮w上看能夠按照崗位職責履職盡責,按照全年工作計劃抓好各項工作實施,各項工作能夠取得新的進步和成績。但工作中還是存在一些不足,求真務(wù)實的精神不夠,工作中偏重要事情,有時認為“想到”就是“做到”,計劃措施雖然周密,一抓到底卻不經(jīng)常,存在追求形式,不重實效問題。工作的創(chuàng)新還不夠,習慣用老方法、發(fā)經(jīng)驗推進工作,有時工作完成了,精力和時間投入了,但效果不理想。工作能力還有待于提高,到黨辦工作近半月來,適應(yīng)工作的狀態(tài)不夠快,對黨辦工作還未形成系統(tǒng)的認知,還是做一樣學一樣。

      二、產(chǎn)生問題的根源

      1.學習能力有限。受個人學習能力和理解能力的限制,學習效果不強,理解能力還不高,還沒有做到系統(tǒng)化、深入化學習。

      2.專業(yè)所限。未對黨的政治理論有過系統(tǒng)學習訓練,理解理論知識難于完全吃透,只能邊干邊學。

      3. 思想上存在惰性。長期從事辦公室工作,在思想上產(chǎn)生了一定的惰性,認為工作已經(jīng)輕車熟路,往往老經(jīng)驗、老辦法推進工作,沒有深入細致研究具體工作。

      4. 深入群眾不夠。每天上班忙工作,下班忙照顧教育孩子,跟群眾職工溝通聯(lián)系不夠,了解大家的思想狀況不夠。

      三、 整改措施

      1.加強學習

      習近平總書記曾說:“先賢們的思想結(jié)晶,許多人的智慧和成功的經(jīng)驗都寫在書里,無需經(jīng)其同意便可拿來為我所用,何樂而不為呢?”,今后的工作學習中,我堅持讀書學習、深入思考、學以致用,將學到的知識運用到實踐中,運用到解決單位發(fā)展遇到的困難中,切實增強處理復(fù)雜問題和矛盾的能力,提高工作能力。要著重加強政治理論學習,做到領(lǐng)會內(nèi)涵,吃透精神,用先進的政治理論武裝自己,指導(dǎo)工作,不做黨務(wù)工作的門外漢。

      2.密切聯(lián)系職工群眾

      只有深入到職工中去,才能了解到真實的職工,了解到職工的真實想法和訴求,有針對性地開展思想教育工作,從職工的溝通交流中,多了解實際情況和思想動態(tài),使黨辦工作和組織的活動更加貼近職工,思想工作更加落到實處。

      3.加強黨性修養(yǎng)

      要加強黨性修養(yǎng),堅定理想信念,結(jié)合工作,深刻理解“四個意識”內(nèi)涵并牢固樹立“四個意識”。

      最新2019年不忘初心牢記使命全力營造良好政治生態(tài)專題組織生活會個人對照檢查剖析材料2

      01存在的問題

      (一)對照黨章,在五個是否方面存在的問題。

      1.是否堅持黨的性質(zhì)宗旨,貫徹黨的基本理論、基本路線、基本方略,堅持四項基本原則,堅持新發(fā)展理念,堅持中國特色社會主義事業(yè)五位一體總體布局和四個全面戰(zhàn)略布局。經(jīng)認真查擺,主要有兩個方面的問題表現(xiàn):一是對黨的路線、方針、政策學習的深入性、系統(tǒng)性不夠,主動學習、自覺學習少,參加集體學習、專題輔導(dǎo)多,對很多應(yīng)知應(yīng)會內(nèi)容沒有做到熟記于心,存在聽別人說很清楚,讓自己講又講不明白的情況。二是理論聯(lián)系實際不夠深入,存在學用脫節(jié)的現(xiàn)象,用黨的創(chuàng)新理論成果武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作效果不明顯。

      2.是否認真履行黨員八項義務(wù),踐行入黨誓言,充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用。經(jīng)認真查擺,主要有兩個方面的問題表現(xiàn):一是沒有做到無論時時處處始終以黨員標準嚴格要求自己,對履行黨員義務(wù)有時存在認識不足、動力不足的問題。二是有時工作存在懈怠心理、畏難情緒,缺乏苦干實干、奮勇爭先的拼搏精神,黨員先鋒模范作用發(fā)揮不好。

      3.是否按照黨員干部六項基本條件,真正做到信念堅定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實、敢于擔當、清正廉潔。經(jīng)認真查擺,主要有兩個方面的問題表現(xiàn):一是理論學習抓得不緊不實,理想信念總開關(guān)擰得不夠緊,宗旨意識有所弱化,奮斗精神有所不足。二是大局觀念不夠強,想問題、作決策、抓工作,習慣于考慮自己的一畝三分地,沒有很好地從發(fā)展大局、從單位全局統(tǒng)籌考慮推進工作。

      4.是否嚴格遵守黨的組織制度,嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩,做到令行禁止,保證中央政令暢通。經(jīng)認真查擺,主要問題表現(xiàn)為:黨風廉政建設(shè)一崗雙責履行不到位,對分管單位黨風廉政建設(shè)沒有做到常抓常管,沒有做到經(jīng)常性的談心談話、咬耳扯袖,滿足于集體性會議安排部署。

      5.是否堅持黨的群眾路線,樹牢宗旨意識,堅持從群眾中來、到群眾中去,善于做好新形勢下的群眾工作。認真查擺,主要有兩個方面的問題表現(xiàn):一是堅持以人民為中心的發(fā)展思想樹立不夠好,有時在推動項目建設(shè)和改善民生上統(tǒng)籌不夠。二是深入基層實地了解情況解決問題少,密切聯(lián)系群眾不夠,存在脫離群眾的危險。

      06對照《準則》,在八個是否方面

      1.是否堅定理想信念,堅定馬克思主義信仰和社會主義信念,以實際行動讓黨員和群眾感受到理想信念的強大力量。經(jīng)認真查擺,主要問題表現(xiàn)為:通過加強理論修養(yǎng),自己理想信念堅定,但如何讓身邊黨員群眾也對黨的理想信念充滿信心底氣不足、缺少方法。

      2.是否堅定不移貫徹黨的基本路線,在大是大非面前站穩(wěn)政治立場,在錯誤言行面前敢于抵制、斗爭。認真查擺,主要有兩個方面的問題表現(xiàn):一是刀刃向內(nèi)、自我革命的精神不足,對自身的一些缺點缺少刮骨療毒的勇氣。二是對社會上一些錯誤言行政治敏銳性不夠,沒有做到理直氣壯的堅決反對。

      3.是否堅決維護以習近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),增強四個意識,對黨忠誠老實、光明磊落,嚴格執(zhí)行重大問題請示報告制度。經(jīng)認真查擺,主要問題表現(xiàn)為:對黨中央的一些決策部署,自己能夠做到認真學習、堅決執(zhí)行,但對分管單位如何抓好貫徹落實督促指導(dǎo)不夠。

      4.是否嚴格落實中央八項規(guī)定精神,堅決反對四風。經(jīng)認真查擺,主要問題表現(xiàn)為:對四風問題的艱巨性、復(fù)雜性、長期性認識不足,思想認識存在松懈。

      5.是否堅持民主集中制原則,發(fā)揚黨內(nèi)民主,保障黨員權(quán)利,注意聽取不同意見,自覺服從組織分工安排,不獨斷專行或各自為政。經(jīng)認真查擺,主要問題表現(xiàn)為:有時對自己認為正確的事情較為固執(zhí),不能很好聽取同事的意見和建議,執(zhí)行民主集中制不夠好。

      6.是否堅持正確選人用人導(dǎo)向,堅持好干部標準,自覺防范和糾正用人上的不正之風和種種偏向。經(jīng)認真查擺,主要問題表現(xiàn)為:作為單位黨組書記,沒有很好履行培養(yǎng)干部的職責,沒有及時將一些優(yōu)秀年輕干部選拔推薦到重要崗位上,一定程度存在影響干部工作積極性的現(xiàn)象。

      7.是否勇于開展批評和自我批評,自覺接受對權(quán)力運行的制約和監(jiān)督,加強自律、慎獨慎微,按規(guī)則正確行使權(quán)力。經(jīng)認真查擺,主要問題表現(xiàn)為:思想認識有偏差,存在老好人思想,怕開展批評影響班子團結(jié)、和諧。

      8.是否保持清正廉潔的政治本色,堅持三嚴三實,堅決同消極腐敗作斗爭。經(jīng)認真查擺,主要問題表現(xiàn)為:一是改革創(chuàng)新意識不強,有時安于現(xiàn)狀,存在得過且過的思想。二是對反腐敗斗爭嚴峻性認識不足,沒有時時刻刻做到自警、自省。

      03對照《條例》,在五個是否方面

      1.是否在重大原則問題上同黨中央保持一致,自覺執(zhí)行黨組織決定。經(jīng)認真查擺,主要問題表現(xiàn)為:對社會上一些詆毀、污蔑黨中央重大決策部署的行為,缺少旗幟鮮明進行反擊的信心和行動。

      2.是否存在濫用職權(quán)、謀取私利,違規(guī)收受禮品禮金、經(jīng)商辦企業(yè),違反公務(wù)接待管理、會議活動管理、辦公用房管理等有關(guān)規(guī)定的問題。經(jīng)認真查擺,主要問題表現(xiàn)為:落實精簡會議文件有關(guān)規(guī)定不夠到位,會議較多的問題一定程度存在。

      3.是否存在優(yōu)親厚友,為黑惡勢力充當保護傘,弄虛作假、簡單粗暴等損害群眾利益等間題。經(jīng)認真查擺,主要問題表現(xiàn)為:堅持以人民為中心的發(fā)展思想樹立不夠牢,有時解決群眾反映的問題不夠及時。

      4.是否存在工作不負責任,搞形式主義、官僚主義,干預(yù)和插手市場經(jīng)濟活動、司法活動、執(zhí)紀執(zhí)法活動等問題。認真查擺,主要有兩個方面的問題表現(xiàn):一是與基層干部群眾交流少,深入群眾不夠,沒有及時傾聽他們的心聲訴求、掌握他們的思想動態(tài)。二是調(diào)查研究有時走馬觀花,泛泛地提要求,真正帶著問題調(diào)研、解決基層實際困難的少。

      5.是否存在生活奢靡、貪圖享樂、追求低級趣味,違反社會公德、家庭美德等問題。經(jīng)認真查擺,主要問題表現(xiàn)為:對分管部門在作風問題方面的監(jiān)督管理不夠,造成所分管部門領(lǐng)導(dǎo)干部因作風問題被黨紀處理的情況。

      04剖析問題根源

      以上問題的產(chǎn)生,究其根源,主要還是以下幾個方面原因造成的:

      一是理想信念方面:對堅定信仰信念的重大意義認識不到位,沒有充分認識和深入理解其重大意義,不愿意學習馬克思主義理論和中國特色社會主義理論,導(dǎo)致信仰迷茫、精神迷失,政治站位不高了,眼界不寬,心胸不開闊,不能握正確方向,在新時代的偉大斗爭中站不穩(wěn)腳跟,失去了應(yīng)對各種風險挑戰(zhàn)的不竭動力和堅強定力。尤其對習近平新時代中國特色社會主義思想的學習不夠深入,把自己擺進去主動解決世界觀、人生觀、價值觀這個總開關(guān)問題少。

      二是宗旨意識方面:主動服務(wù)群眾的意識有所弱化,深入生產(chǎn)一線了解情況、解決問題少,走馬觀花、隔靴搔癢般的走基層,沒有真正撲下身子,深入基層,走進群眾身邊,走進群眾農(nóng)田,走進群眾心間,與群眾平視對話,近距離聆聽群眾呼聲,始終把群眾最盼、最急、最怨、最難的問題銘記于心。貫徹落實問政于民、問需于民、問計于民的群眾觀點還不夠徹底。

      三是擔當作為方面:沒有堅持用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝干部頭腦,增強信心,增進自覺,鼓舞斗志。沒有銘記不忘初心、牢記使命,四個意識樹得不牢固,四個自信不堅定,缺乏對黨忠誠、為黨分憂、為黨盡職、為民造福的政治擔當,工作熱情、進取精神有所減退,船到碼頭車到站、安全著陸的思想比較濃厚。

      05今后的努力方向

      針對查擺的問題根源,堅決對標抓好整改,切實將存在的問題整改到位。

      1.加強理論武裝。樹立終身學習的理念, 努力做到學以致用、學有所獲,不斷提高發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題的能力。堅持一手抓理論,一手抓業(yè)務(wù),嚴格落實黨委理論中心組學習制度,制定個人短期、長期學習計劃,學深悟透習近平新時代中國特色社會主義思想和黨中央大政方針,系統(tǒng)地學習黨章、《準則》《條例》等黨內(nèi)法規(guī),全面通過學習,做到在理論上融會貫通,思想上清楚明白,行動上落到實,提高運用黨的創(chuàng)新理論指導(dǎo)實踐、推動工作的能力。

      2.樹牢宗旨意識。牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想,把個人的追求融入到實際工作中,堅持把群眾群眾利益放在首位,樹立正確的權(quán)力觀、地位觀和利益觀,堅決維護群眾群眾利益,切實做到情為民所系,權(quán)為民所用,利為民所謀。認真踐行群眾路線,堅持經(jīng)常性的走訪、談心活動,多到矛盾突出、脫貧攻堅任務(wù)重、產(chǎn)業(yè)發(fā)展滯后的基層一線調(diào)研,帶著問題搞調(diào)研,全面掌握基層動態(tài),多傾聽群眾的工作意見和建議,切實落實一批保障民生、改善民生的重大項目。

      3.強化責任擔當。進一步增強黨員干部政治擔當、歷史擔當和責任擔當?shù)囊庾R,持之以恒地用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦,增強信心,增進自覺,鼓舞斗志,胸懷對黨忠誠、為黨分憂、為黨盡職、為民造福的政治擔當,保持時不我待、只爭朝夕、勇立潮頭的歷史擔當,肩負守土有責、守土負責、守土盡責的責任擔當,錘煉吃苦耐勞、任勞任怨的苦干品格,發(fā)揚腳踏實地、務(wù)求實效的實干精神,掌握開拓創(chuàng)新、善于成事的巧干本領(lǐng),積極投身到各項事業(yè)發(fā)展中去,干一流工作,創(chuàng)一流業(yè)績。

      4.推進作風建設(shè)。認真學習領(lǐng)會中央、省、市關(guān)于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾有關(guān)意見規(guī)定的精神實質(zhì)和重要意義,對照此次民主生活會查找出的問題,本著有則改之,無則加勉的原則,進一步加強自身作風建設(shè)。嚴格按照黨性原則處理黨內(nèi)關(guān)系,嚴格執(zhí)行民主集中制,嚴格選人用人程序,討論研究工作鼓勵暢所欲言、集思廣益,作出決策后,雷厲風行、一抓到底、不打折扣落到實處。正確對待權(quán)力、金錢、名利,在生活上艱苦樸素,勤儉節(jié)約,不奢侈浪費,不追求享受,保持共產(chǎn)黨人高尚的個人情操。

      最新2019年不忘初心牢記使命全力營造良好政治生態(tài)專題組織生活會個人對照檢查剖析材料3

      按照黨委組織部《關(guān)于在“不忘初心、牢記使命”主題教育專題組織生活會的通知》要求,我認真學習了黨章、《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》,深入對照黨章黨規(guī),對照中央提出的“十八個是否”,逐條進行檢視、找差距,主動把自己擺進去,查擺自身存在的不足,深刻反思剖析根源,制定了整改措施。對此,有不足之處,請各位領(lǐng)導(dǎo)及黨員給予批評指正。

      一、存在的突出問題

      (一)對照黨章“五個是否”存在的問題

      1.是否堅持黨的性質(zhì)宗旨,貫徹黨的基本理論、基本路線、基本方略方面。本人能夠認真貫徹公司的各項決策部署,不打折扣,不搞變通,基本做到落實到位。但仍存在以下不足:一是貫徹執(zhí)行不夠堅決有力。全局意識和戰(zhàn)略眼光有所欠缺,考慮本地利益多、全局考慮問題少,貫徹決策部署有時態(tài)度不夠堅決,措施不夠有力。比如,對于集團公司安排的為XX 公司尋找謀求更多的合作及機遇中,初始階段考慮到管理、維穩(wěn)等因素,推進松懈不給力。二是規(guī)章制度落實不夠嚴格到位。對有關(guān)規(guī)章制度,執(zhí)行不夠嚴格,落實不夠到位。比如,有時遇到緊急事情,只以口頭、電話等形式打個招呼,然后才報備。

      2.是否認真履行黨員八項義務(wù),踐行入黨誓言,充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用方面。任新疆辦事處副主任以來,能與領(lǐng)導(dǎo)、同志們團結(jié)共事,兢兢業(yè)業(yè),保持了較好的精神狀態(tài),較好地完成了上級組織交給的各項工作任務(wù)。但嚴格按照黨員干部的標準和要求來衡量,感到還有三個方面問題比較突出:一是學習不夠刻苦。學習的自覺性還不十分強,忙于事務(wù)性工作多,靜下心來學習理論、思考問題少,學習也不夠系統(tǒng),多是碎片化的學習,理論學習與實際工作有時結(jié)合不夠緊密,韌性鉆勁不足,有淺嘗輒止和半途而廢的現(xiàn)象。二是高標準的意識還不強。應(yīng)該說自己對待工作是認真負責的,在工作任務(wù)繁重、頭緒多的情況下,有時有滿足于過得去、還行的現(xiàn)象。順利時熱情就高,遇到矛盾時熱情有所下降;心情舒暢時熱情比較高,遇有不順心的事時工作熱情或多或少受到一點影響。三是提高素質(zhì)能力的緊迫感不夠強。坦白講,自己對提高自身能力素質(zhì)是有危機感的,也下過一些功夫,日常工作也注意從書本、從他人和其他黨員干部、工作實踐中汲取營養(yǎng),增長才干。但因為恒心毅力不夠,深鉆細研、解剖麻雀勁頭時冷時熱,導(dǎo)致素質(zhì)能力與新時代新形勢不相適應(yīng)。

      3.是否按照黨員干部六項基本條件,真正做到信念堅定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實、敢于擔當、清正廉潔方面。本人能夠認真落實六項基本條件,但是嚴格對比下感到還有幾個問題比較突出。一是集團公司要求落實不夠。滿足于不暴露問題、不出大問題,對于公司及當?shù)卣囊?,?jīng)常是只要檢查整改中未提及的事項暫時擱置,沒有養(yǎng)成良好的自查自糾的習慣。二是存在急功近利思想。在工作中出成績、出亮點的愿望比較迫切,與“功成不必在我”的精神境界和“功成必定有我”的歷史擔當還存在差距。

      4.是否嚴格遵守黨的組織制度,嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩方面。執(zhí)行政治紀律不嚴。在大的原則方面,自己一貫要求很嚴,但在一些具體工作方面要求有所放松。例如,在自我管理上出現(xiàn)松懈,對自己要求不嚴,工作勁頭不足,有安于現(xiàn)狀的思想,存在使命感、緊迫感不強的問題。

      5.是否堅持黨的群眾路線,樹牢宗旨意識,堅持從群眾中來、到群眾中去。主動協(xié)調(diào)、主動服務(wù)的意識不夠。主要表現(xiàn)在:工作中習慣于按領(lǐng)導(dǎo)批示辦事,被動接受服務(wù)的多,主動服務(wù)的意識不強。比如設(shè)備損壞等問題,只是將已經(jīng)損壞的設(shè)備情況匯報及維修方案匯報給領(lǐng)導(dǎo),沒有主動對設(shè)備進行定期的檢查,沒有做好主動服務(wù)。

      (二)對照準則“八個是否”存在的問題

      1. 是否堅定理想信念,堅定馬克思主義信仰和社會主義信念方面:一是政治理論學習不夠系統(tǒng)。隨著時間的推移,工作千頭萬緒,學習的時間越來越少,其政治理論學習存在有急用才學、逼著才學、安排了才學的問題,學習自覺性和主動性不夠,有以干代學的現(xiàn)象。沒有耐心地讀經(jīng)典理論著作,對理論學習淺嘗輒止,研究不深入、不全面,沒有形成指導(dǎo)實踐的理論思維,學習效果不佳。二是政治敏銳性不強。在平時工作和生活中,對一些敏感問題和不當言論,缺乏必要的警惕性和鑒別力。如在聽到一些錯誤主張和言論時,沒有堅決果斷地反對、及時糾正,缺乏自覺維護黨的形象的政治責任感。

      2.是否堅定不移貫徹黨的基本路線,在大是大非面前站穩(wěn)政治立場方面:我在執(zhí)行上級領(lǐng)導(dǎo)決策部署的態(tài)度是堅決的,行動是主動的,能夠如實報告個人有關(guān)事項,能夠堅決落實上級領(lǐng)導(dǎo)的各項決策部署,但在實際執(zhí)行過程中,也還存在一些問題:日常工作和生活中,認為只要按照黨章要求,按照上級組織的安排部署,做好自己的工作就夠了,對黨章和條例、準則學習不夠,理解不深不透,形成了只要自己不違反就行了,對身邊的與己無關(guān)的現(xiàn)象有事不關(guān)己、高高掛起的現(xiàn)象。

      3.是否堅決維護以習近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),增強“四個意識”方面:我能夠認真學習貫徹習近平總書記新時代中國特色社會主義思想,在學懂、弄通、做實上下功夫,牢固樹立“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“四個服從”,堅決維護習近平總書記在黨中央和全黨的核心地位、維護黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),自覺在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。有些理論理解的不夠透徹,只看到事物的表象,把握不到事物的本質(zhì),發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題的能力有待提高。

      4.是否嚴格落實中央八項規(guī)定精神,堅決反對“四風”方面:能夠時時處處嚴以律己,堅決抵制形式主義、官僚主義等各種不良風氣。但仍存在以下不足:謀劃工作還不夠科學。在圍繞上級政策、實際謀劃工作上,有時有機械化傾向,工作目標和措施不夠務(wù)實,創(chuàng)新力度還有待加強。比如,在維穩(wěn)、環(huán)保管理、物的安全方面關(guān)注度高、投入的精力多,但對生產(chǎn)人員、設(shè)備管理及企業(yè)宣傳的關(guān)注度不夠,沒有很好的做到統(tǒng)籌推進、協(xié)調(diào)管理。

      5.是否堅持民主集中制原則,發(fā)揚黨內(nèi)民主,保障黨員權(quán)利,注意聽取不同意見,自覺服從組織分工安排,不獨斷專行或各自為政方面:本人認真執(zhí)行集體領(lǐng)導(dǎo)和個人分工負責相結(jié)合的工作制度。經(jīng)深入查找,發(fā)現(xiàn)的問題主要有:在維護集體領(lǐng)導(dǎo)方面,有時更多關(guān)心自己的工作,從整體和全局高度思考問題不夠。

      6.是否堅持正確選人用人導(dǎo)向,堅持好干部標準,自覺防范和糾正用人上的不正之風和種種偏向方面:片面認為自己沒有管理干部人事工作,領(lǐng)導(dǎo)怎么定都行,存在多栽花、少栽刺的想法,沒有嚴格按照黨的選人用人標準來提出意見和建議。

      7.是否勇于開展批評和自我批評,自覺接受對權(quán)力運行的制約和監(jiān)督,加強自律、慎獨慎微,按規(guī)則正確行使權(quán)力方面:一是對自己要求不嚴。有時對上級精神領(lǐng)會不到位、思考不全面,滿足工作過得去,至于工作是否高標準、高質(zhì)量地完成,則缺乏緊抓不放、一抓到底的狠勁;對一些軟性工作有時存在應(yīng)付以求過關(guān)的想法,影響了工作效果。二是對全局的考慮不周到。工作中有時會局限于領(lǐng)導(dǎo)布置什么干什么,沒有把自己放在全局的角度去考慮,深入思考少,好的建議也不多,總認為做好自己分內(nèi)的工作就行,在完成工作中缺乏逢山開路、過河架橋的勇氣和意志,不能從盡善盡美、時時處處爭一流的標準上去把握,主觀上有不想得罪人、怕得罪人的心理。

      8.是否保持清正廉潔的政治本色,堅持“三嚴三實”,堅決同消極腐敗作斗爭方面:能夠堅決貫徹落實中央八項規(guī)定和《實施細則》精神,嚴格執(zhí)行《條例》和《準則》。認真對照后我能夠做到時刻自警、自醒,管好自己的心不貪不占,管牢自己的手不拿不要,管住自己的腿不跑不送,才能永葆共產(chǎn)黨人政治本色,無愧于黨,無愧于人民,無愧于自己。

      (三)對照條例“五個是否”方面

      1.是否在重大原則問題上同黨中央保持一致,自覺執(zhí)行黨組織決定方面。一是在重大原則問題上沒有公開發(fā)表過任何與黨中央不一致的言論,但是對某些不當言論的錯誤原理沒有做過深入分析和思考,對其可能會造成的負面影響了解不夠。二是在落實黨中央和上級決策部署時,對能夠立竿見影的工作比較重視,對需要長期堅持的基礎(chǔ)性工作關(guān)注不夠。

      2.是否存在濫用職權(quán)、以權(quán)謀私等問題方面:一是個人在能夠嚴格執(zhí)行規(guī)定。二是對自己的家屬從嚴要求,從嚴管理,未發(fā)生違紀違規(guī)行為。三是沒有收到個人事項的問題,也沒有受到組織約談函詢。

      3.是否存在優(yōu)親厚友問題方面:我全面認真梳理了親友關(guān)系,沒有發(fā)現(xiàn)有親友在同一個集團公司工作,不存在優(yōu)親厚友等問題。

      4.是否存在工作不負責任,搞形式主義、官僚主義,等問題方面:是咬緊盯死的勁頭不足。抓落實有時前緊后松。對工作任務(wù)開始部署安排得非常嚴格,但過后沒有采取有效的推進措施,最終在落實上打了折扣。

      5.是否存在生活奢靡、貪圖享樂、追求低級趣味,違反社會公德、家庭美德等問題方面:經(jīng)對照檢視,本人生活作風良好,始終秉承積極向上的生活態(tài)度,始終保持積極健康的業(yè)余愛好,生活習慣良好有序,無不良嗜好。注意節(jié)儉,吃穿有節(jié),消費有度,不奢靡,不消沉,不墮落。

      二、產(chǎn)生問題的原因分析

      深入剖析反思自己產(chǎn)生問題的根本原因,雖然有一定的客觀原因,但主要是主觀原因造成的,具體表現(xiàn)在以下四個方面:

      思想解放程度不夠,思想僵化保守。存在著理想信念方面,存在黨員意識、宗旨意識、憂患意識淡薄問題。對政治理論學習不夠,心存僥幸意識。認為只要跟著黨組織學習就已足夠,積極干好本職工作就可以了。沒有將加強自我學習提高政治素養(yǎng)放在完善自我的高度,沒有自覺和系統(tǒng)地學習近平新時代中國特色社會主義思想,導(dǎo)致自己理論水平不夠高。導(dǎo)致對自身世界觀、人生觀和價值觀自我改造重視不夠,從而使思想水平在較低層次徘徊,看待問題、分析問題,解決問題能力明顯不夠。

      2、學習知識鉆研業(yè)務(wù)精神還不夠,因循守舊。沒有主動擠出時間來開展自學,系統(tǒng)的學習創(chuàng)先爭優(yōu)理論。對新知識,新技術(shù)的學習不足,表現(xiàn)沒有沉下心認真的學習理論知識,對東西一知半解。有時放松對自己的要求和標準,滿足于能應(yīng)付過得去、差不多。具體工作不夠扎實,存在急于求進的情況,接到工作首先想到的是盡快完成,而不是做到做好。對事實情況未作詳細了解之前便枉下結(jié)論導(dǎo)致事與愿違使事情未收到預(yù)期結(jié)果。做事雖有計劃,但很難按計劃實施,經(jīng)常給人虎頭蛇尾的感覺。究其原因主要是學習態(tài)度問題,一是認為自己腦子不好使,記憶力不行了,不是學習的時候了。二是認為理論是務(wù)虛的,能大致了解一些就可以了,滿足于一知半解。

      3、工作藝術(shù)性不夠,封閉狹隘。不成熟、不穩(wěn)重做事風風火火走馬觀花不認真不細致。主要表現(xiàn)在工作方法簡單,只安于表面,處理事情方法比較簡單,缺少靈活性和藝術(shù)性,對問題深層次思考不夠,對工作方法的完善會給自己的工作帶來動力認識不深刻。粗心大意,在平時的工作忽略小節(jié),而小節(jié)往往導(dǎo)致事故的發(fā)生,小節(jié)是事故的到火點,在今后的工作中我會認真從小節(jié)入手,以仔細的態(tài)度對每一件事。究其原因主要是自己的性格缺陷導(dǎo)致。還是自我滿足,自我安慰的思想存在。

      4、事業(yè)心不如從前開拓進取精神不足,隨遇而安、慵懶散漫。缺乏迎難而上開創(chuàng)新局面的干勁和勇氣,工作作風上有時緊時松,工作標準上有時不夠嚴格。由于經(jīng)驗還不足,工作的水平還不高。個人創(chuàng)新不夠。所以導(dǎo)致工作效果體現(xiàn)的不明顯。在義無反顧抓落實方面做得不到位。

      三、今后努力方向及整改措施

      1、加強學習。認真學習領(lǐng)會習近平總書記在慶祝改革開放40 周年大會上的重要講話和視察山西重要講話精神;學習掌握《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》《中國共產(chǎn)黨支部工作條例(試行)》;學習集團公司2019 年“三會”精神;學習貫徹黨委書記XX 在XX 集團慶祝中國共產(chǎn)黨成立98 周年暨表彰大會上的講話增強自身改革意識,破除僵化保守;認真學習近平 在慶祝中國共產(chǎn)黨成立98 周年暨“兩優(yōu)一先”表彰大會上的講話。

      2、多開展談心談話。誠懇聽取支部領(lǐng)導(dǎo)和群眾的意見建議,對領(lǐng)導(dǎo)及群眾突出的問題、建議積極進行整改、采納。要主動及時將自己的工作生活情況、思想狀況和心理狀態(tài)向領(lǐng)導(dǎo)進行匯報。將自己對工作生活中的一些想法建議及時向支部提交。并積極開展與群眾的談心談話,關(guān)心同事的思想動態(tài),引導(dǎo)他們積極向黨組織靠攏。加強自身的創(chuàng)新能力,增強自身的創(chuàng)新精神,破除因循守舊觀念。

      3、認真查擺突出問題。我要積極的落實黨組織的部署,積極參加各種黨建活動,認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想,樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、堅決做到“兩個維護”和履職踐諾、擔當作為、真抓實干、遵規(guī)守紀等,在生活、工作中對標優(yōu)秀黨員,認真的在自身的行為、思想上查找差距和不足,努力彌補差距,改正不足,積極向優(yōu)秀黨員靠攏。提高自身工作標桿,按照一流標準要求自己,破除封閉狹隘、隨遇而安的思想壁壘。

      4、言出必行。根據(jù)查擺出的問題和黨員群眾的意見建議,我作出承諾。首先就是要用黨章黨規(guī)嚴格要求自己,不學習不規(guī)范自己的言行必將會被淘汰;其次要實事求是,真抓實干;最后就是要勇于擔當,不管是在思想上還是行動上都要把公司的利益放在第一位。作為黨員就要言出必行,要經(jīng)得住時間的考驗!扎實自身的作風,以過硬的作風彰顯黨員的擔當,破除慵懶散漫的思想行為。以上對照檢查,可能還不全面、不徹底,原因找的不一定準確,措施也可能還不到位。在后面的批評發(fā)言中,請大家放心對我提出批評,我一定虛心接受大家的意見和建議,在今后的工作中認真整改補課,努力修身正己,全面提升素質(zhì)和能力。

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